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O caminho para encontrar valor em si mesmo

Todos nós somos valiosos, pois somos raros, únicos e singulares. Os instrumentos de Assessment contribuem para nos descobrirmos, tirarmos o pano que esconde o nosso valor, nossos talentos e capacidades incomuns.

Todos nós somos valiosos, pois somos raros, únicos e singulares.

Uma pedra possuirá um valor diretamente proporcional à sua raridade.

Todos nós somos como o diamante mais raro neste mundo, aquele de características como nenhum outro.

Os instrumentos de Assessment contribuem para nos descobrirmos, tirarmos o pano que esconde o nosso valor de nós mesmos, nossos talentos, capacidades incomuns, nossos recursos mais valiosos.

Podemos fazer vários tipos de investimento na vida, com os diversos recursos que temos à nossa disposição, porém há um recurso que é imbatível em capacidade de gerar retorno, principalmente por este recurso ser infinito e gratuito, uma vez que estes recursos já estão dentro de nós, são nossos talentos.

Os instrumentos de Assessment de Análise Comportamental, como por exemplo os da teoria DISC, trazem informações de quais carreiras uma pessoa terá mais facilidade ou dificuldade.

Instrumentos que analisam Motivadores contribuem para mostrar para uma pessoa quais carreiras irá gostar mais ou menos.

As ferramentas de Análise de Inteligência Emocional irá retratar o equilíbrio que uma pessoa terá em situações difíceis, consigo mesmo e com os outros. A Inteligência Emocional pode ser vista como um turbo na carreira de uma pessoa, quando esta é bem desenvolvida.

No mercado há ferramentas que demandam apenas 40 minutos de preenchimento de poucos questionários, onde uma pessoa irá obter informações a respeito de si mesmo em uma quantidade tal, que uma vida pode ser pouco para que seja possível tirar proveito de toda a riqueza que você irá encontrar, dentro de si mesmo.

Ao olhar para um espelho perceba os detalhes do diamante à sua frente, com certeza o mais raro que existe neste mundo, descubra toda a riqueza que já lhe pertence, a qual pode ser utilizada ilimitadamente, a qualquer hora, com retorno garantido.

As ferramentas de Assessment estão no mercado para nos ajudar nesta jornada, aproveite!

Alexandre Ribas começou a trabalhar com consultoria e treinamento há mais de 20 anos. Atualmente é presidente da TTI Success Insights Brasil e membro do Advisory Council da TTI Success Insights, nos EUA, empresa presente em mais de 100 países. Possui uma vasta rede de contatos, com consultores e coaches bem-sucedidos, em diversos países. No Brasil, através da TTI Success Insights, atende mais de 200 consultores, coaches, palestrantes, treinadores e head hunters, por ano. Também pratica consultoria, através da sua empresa Venko Consulting, a qual teve início em 2002. Empreendedor desde 1998, atualmente possui cinco empresas em atividade. Sua formação acadêmica passa pela Universidade Mackenzie, UFPR, FIA-USP e Harvard. Também possui diversos cursos de formação em Coaching, PNL e desenvolvimento de pessoas. Foi o primeiro brasileiro a obter a formação completa, em turmas abertas, pela então ASTD, em HPI – Certificate in Human Performance Improvement. Possui três livros publicados, sendo eles “Manual Definitivo DISC”, “DISC – tudo o que você precisa saber, mesmo” e “Manual Definitivo Motivadores”. Escreve artigos desde 1998.
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