Adilson Souza, Colunista em Cloud Coaching

Sobre

Adilson Souza, 54 anos, Sergipano, nascido na cidade de Japoatã (SE). Filho da Dona Neuza e Sr. Antonio, irmão do Averlan, Airton e Adriana. Casado com Sumaia Thomas, Pai do Thiago (31), Liz (8) e Lui (7). PhD (Doctor of Philosophy in Business Administration) pela Flórida Christian University – Orlando / FL/ EUA. Mestrado em Psicologia; Pós-graduado em: Educação, Administração de Empresas e Administração de RH; Graduado em Ciências Econômicas. Docente nos programas de Pós-graduação da ESPM, FGV , IBMEC e Florida Christian University – Orlando/FL/EUA. Master-trainer em Programação Neurolinguística. Mentor e Coach de empresários e executivos (Certificação Internacional). Participou de intercâmbio de negócios e cultural em 18 países. Experiência de 35 anos em Desenvolvimento do Fator Humano nas organizações. Mais de 500 mil pessoas viram palestras, aulas e treinamentos. Acompanha e assessora empresários e executivos em missão estratégica no exterior. Palestra no TED Talks – GRATIDÃO. CEO & Fundador da Estação Liderança Consultoria Empresarial. Presidente do Conselho Consultivo da Mr. Fit na União Europeia. Autor dos livros 1) LIDERANÇA E ESPIRTITUALIDADE: Humanizando as relações profissionais; 2) LIDERANÇA ESPIRITUALIZADA: A Humanização das Organizações.

Site

https://www.estacaolideranca.com.br/

Confira abaixo suas publicações:

É possível falar de Felicidade sem contemplar a Espiritualidade?

Felicidade é um dos temas mais atuais e presentes na vida das pessoas e organizações, já espiritualidade nem tanto. É possível falar de Felicidade sem contemplá-la?

Líderes que praticam Espiritualidade na Liderança

Você saberia identificar um líder que traz sua espiritualidade na liderança? Líderes Espiritualizados apresentam elevado nível de consciência, um olhar para o coletivo, um olhar para o futuro com ações no presente, um olhar para o todo.

A inclusão da diversidade é mais do que uma conexão humana

Na vida definimos o que é bom e ruim, o certo e o errado, sobretudo, julgamos o outro sobre nossos próprios preconceitos e limitações. Tudo isso acontece por não praticamos um valor básico da espiritualidade, o respeito, que nos une.

Espiritualidade e Inteligência Coletiva

Como a vida seria se colocássemos nossa inteligência à disposição do coletivo? Quantas situações seriam rapidamente resolvidas? E se utilizássemos essa inteligência nas famílias, escolas, bairros e sociedade, que resultados alcançaríamos?

Espiritualidade, Eleições e Accountability combinam?

A vida é uma somatória de escolhas e decisões, portanto, acertar e errar faz parte, não é mesmo? E se nossas escolhas fossem baseadas nos valores da espiritualidade, como seriam nossas decisões?

Humanização já é o resultado!

Muito tem se falado sobre humanização nas organizações, mas será que a prática está em consonância com o discurso? A prática pode não garantir o retorno, mas aumenta consideravelmente as chances de termos melhores retornos.

Guerra x Liderança Espiritualizada

A guerra traz o nosso pior, alimenta um círculo vicioso de ódio e do revide, da intolerância e da insensatez, que reflete o retrocesso da evolução humana e espiritual. Como criar um ciclo de abundância, prosperidade e paz?

Um Caminho na Evolução da Liderança

O Caminho de Santiago de Compostela nos leva a um processo de desenvolvimento, autodesenvolvimento, autoconhecimento com objetivo de promover a própria evolução enquanto ser humano conectado com a espiritualidade, essencial a todo líder.

Espiritualidade é um caminho para humanizar?

Algumas organizações não estão obtendo sucesso em seus programas de humanização por ainda não comtemplarem a espiritualidade como ponto essencial para esse processo de mudança.

RHs Bicentenários: E se as Organizações fossem Mais humanizadas?

O ambiente de trabalho seria um local adequado para a prática dos valores da espiritualidade? O que aconteceria se as organizações fossem mais humanizadas?

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